한국철도기술연구원 연봉, 월급 및 직급별 연봉 알아보기

한국철도기술연구원 소개 

한국철도기술연구원은 창립 이래 고속철도, 도시 철도, 경전철 등 국가철도기술 발전을 이끌어 왔습니다. 또한, 빅데이터, 인공지능 등 4차 산업혁명 기술을 적용한 스마트 초고속열차, 열차 자율주행 등을 선보일 예정입니다. 

 

 

한국철도기술연구원은 1996년 3월 2일에 설립되어 현재 311명의 사원수를 거느리고 있습니다. 주요 사업 내용은 철도분야 기술개발 입니다. 

 

지금부터 한국철도기술연구원에 재직중인 직원들의 평균 연봉 및 직급별 연봉은 어떻게 되는지 상세하게 살펴보겠습니다. 

한국철도기술연구원

한국철도기술연구원 평균 연봉 

한국철도기술연구원에 재직중인 직원들의 2020년 평균 연봉은 6,623만 원입니다. 2018년 평균 연봉은 6,233만원, 2019년 평균 연봉은 6,217만원, 2020년 평균 연봉은 6,623만원으로 꾸준히 상승하고 있습니다.

 

 

한국철도기술연구원 2020년 평균 연봉은 2019년 대비 6.53% 올랐으며, 동종 업종 평균 대비 66.2% 높은 수준으로 기관/협회업계에서는 높은 직원 연봉에 속합니다. 

한국철도기술연구원 직원 평균 연봉

그렇다면 지금부터 4년제 대학 졸업 이후 한국철도기술연구원에 입사한 사원들의 평균 연봉은 어떻게 되는지 살펴보겠습니다.

 

대졸 4년제 사원들의 평균 연봉은 2,779만원 입니다. 월 실수령액으로 환산해보면 한달에 206만원 정도의 월급을 받게 됩니다. 대졸 4년제 사원이 받는 월급으로는 적은 편입니다. 

 

 

한국철도기술연구원 사업부에는 경영 사무, 마케팅 홍보, IT 인터넷, 디자인, 서비스, 연구 개발 설계, 생산 제조, 건설, 미디어, 전문 특수직 부서가 있습니다. 이들 중 마케팅 홍보 부서가 4,000만원으로 대졸 4년제 사원이 받는 연봉 중 제일 높습니다. 그에 반면에 서비스 부서와 미디어 부서는 2,200만원으로 대졸 4년제 사원이 받는 연봉 중 제일 적습니다. 

 

한국철도기술연구원 직급별 연봉 

대졸 4년제 신입사원이 한국철도기술연구원에서 승진을 하게 된다면 한달에 월급을 얼마나 받게 되는지 살펴보겠습니다.

 

한국철도기술연구원에서 대리가 된다면, 4,720만원을 받게 되며, 과장은 6,177만원, 차장은 7,100만원, 부장은 10,000만원을 받게 됩니다. 월 실수령액으로 환산해보면 대리는 한달에 335만원, 과장은 426만원, 차장은 482만원, 부장은 651만원 정도의 월급을 받게 됩니다. (단, 본인 포함 부양 가족수 1명, 20세 이하 자녀수 없음일 경우 산정된 월급으로 앞선 조건에 부합되지 않는다면 다소 오차가 있을 수 있습니다.)