동양 소개
동양은 시멘트 제조업으로 건자재, 건설, 인프라엔지니어링 등 다양한 사업을 다루고 있습니다. 프로젝트를 발굴하고 건설, 운영, 관리까지 모든 프로세스를 아우르는 종합 디벨로퍼 기업입니다.
동양은 1955년 8월 25일에 설립되어 현재 489명의 사원을 두고 있습니다. 주요 사업내용은 시멘트, 레미콘, 비내화모르타르 제조입니다.
지금부터 (주)동양에 재직중인 직원들의 평균 연봉 및 직급별 연봉은 어떻게 되는지 살펴보겠습니다.
동양 평균 연봉
동양에 재직중인 직원들의 2021년 평균 연봉은 7,139만 원입니다. 2019년 평균 연봉은 6,357만 원, 2020년 평균 연봉은 6,805만 원, 2021년 평균 연봉은 7,193만 원으로 꾸준히 상승하고 있습니다.
동양 2020년 평균 연봉은 2019년 대비 5.7% 올랐으며, 동종 업종 평균 대비 67.9% 높은 수준으로 제조/화학업계에서는 높은 직원 연봉에 속합니다.
그렇다면 지금부터 동양에 입사한 신입사원들의 초봉은 어떻게 되는지 살펴보겠습니다.
동양에 입사한 신입사원들의 초봉 평균은 3,200만원 입니다. 월 실수령액으로 환산해보면 한달에 237만 원 정도의 월급을 받게 됩니다. 대졸 4년제 사원이 받는 월급 치고는 많이 받는 편은 아닙니다.
동양 사업부에는 경영 사무, 무역 유통, 영업 고객상담, 건설 부서가 있습니다. 이들 중 무역 유통 부서가 4,000만 원으로 신입사원이 받는 연봉 중 제일 높습니다. 그에 반면에 경영 사무 부서는 3,033만 원으로 신입사원이 받는 연봉 중 제일 적습니다.
동양 직급별 연봉
동양에 입사한 신입사원이 회사에서 승진을 하게 된다면 한달에 월급을 얼마나 받게 되는지 살펴보겠습니다.
동양에서 대리가 된다면, 4,975만원을 받게 되며, 과장은 5,800만 원, 차장은 6,875만 원, 부장은 7,600만 원을 받게 됩니다. 월 실수령액으로 환산해보면 대리는 한달에 350만 원, 과장은 402만 원, 차장은 469만 원, 부장은 509만 원 정도의 월급을 받게 됩니다. (단, 본인 포함 부양가족수 1명, 20세 이하 자녀수 없음일 경우 산정된 월급으로 앞선 조건에 부합하지 않는다면 다소 오차가 있을 수 있습니다.)
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